副高级职称落户武汉政策,副高级职称落户武汉政策最新

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于副高级职称落户武汉政策的问题，于是小编就整理了2个相关介绍副高级职称落户武汉政策的解答，让我们一起看看吧。

1. 武汉事业单位博士引进政策？
2. 武汉高级职称退休待遇政策？

武汉事业单位博士引进政策？

(一) 纳入事业单位编制。引进的人才纳入事业编制管理，由本人与用人单位签订聘用合同，试用期按相关规定执行。试用期满考核合格者，办理转正定级手续。

(二)给予住房待遇。引进人才按照全日制博士研究生(含正高级职称)20000元/人，全日制硕士研究生(含副高级职称)10000元/人，全国“双一流”建设高校或原“211”工程高校全日制本科生5000元/人标准给予一次性安家费补贴。

(三)给予人才津贴。对全日制博士研究生(含正高级职称)、全日制硕士研究生(含副高级职称)、全国“双一流”建设高校或原“211”工程高校全日制本科生，分别按照每人每月1500元、1000元、800元标准发放人才津贴。补贴期限5年。

(四)纳入后备干部管理。

武汉高级职称退休待遇政策？

根据查询相关资料显示：工程师不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。工人的退休金按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。

公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。最好查询当地官方网站获得第一手权威信息。

到此，以上就是小编对于副高级职称落户武汉政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于副高级职称落户武汉政策的2点解答对大家有用。