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去武钢吧,我就是武钢的工人,每个月都能拿3000-4000元,你是研究生,而且现在武钢的总经理现在要把武钢打造成一个有素质有文化的国企,大专毕业的都只能当个普通工人,所以你去应聘的话,工资待遇应该不会低,就是环境不是很好,毕竟是大型钢铁企业,里面有几百个钢厂,只要跟钢和铁有关系的,都有厂,所以还是考虑清楚再决定。
武汉有很多待遇较好的国企,其中部分企业如下:
武汉城建集团:集咨询设计、房地产、市政公建建设、园林生态等全产业链的大型集团,负责人薪酬最高达到了85万。
武汉城投:城投公司一直是地方性国企的主力军,资产规模庞大,优良资产多,但是高负债的同时诟病也较多,市场化能力不强,负责人薪酬最高达到了86万。
武汉金控:业务涵盖投资、担保、融资租赁、信托、基金等,盈利能力在武汉市名列前茅,主要负责人薪酬达83万。
武汉产业投资公司:属于技术性企业,旗下有老牌的工控、武锅等,主要负责人薪酬达75万。
光谷资本大厦(原光谷广场)地处东湖自主创新核心商业区,集资本交易、产权转让、股权托管、银行、证券、信托、基金、保险、创投、中介服务、咨询等于一体,提供专业化、标准化、优质化的综合配套服务,是我国中部地区的融资中心、股权的投资中心、产权的交易中心和推动现代金融服务业发展的创新示范中心。
一个东西价格贵,从最简单的经济学原理上讲,要么是因为供给少,要么是因为需求旺盛。刚好,信托牌照全占了。
一是供给有限。2007年后,银监会(目前的银保监会)未再发放新的信托牌照。目前,信托行业仅存71张信托牌照,68家正常经营,3家待重组。信托牌照市场是典型的存量市场。
二是需求旺盛。目前,信托公司是国内各金融牌照中唯一可横跨货币市场、资本市场、实业市场的牌照,投资方向几乎没有限制,对有志于多元化发展的金融集团、产业集团均是志在必得的拼图。
不过,虽然需求旺盛,但也并非只要有钱就能买信托牌照,前提是要符合银监会对包括信托公司在内金融机构股东的要求。因此,从实际成交情况看,信托牌照确实贵,但并非特别贵,横向比较,也难说一定是最贵的牌照。
我们可以从最近的几笔交易了解一下信托牌照的价值。
一是原方正东亚信托(现国通信托)的股权交易,2017年,北大方正集团向武汉金融控股集团转让57.51%股权,对价50亿元,即原方正东亚信托估值为87亿元。2016年,原方正东亚信托实现净利润(母公司口径)6.02亿元,对应PE倍数为14.5倍。
二是四川信托的股权交易,2016年,濠吉食品以50亿元受让四川信托30.2534%股权,折合估值165亿元。当年,四川信托实现净利润(母公司口径)12.70亿元,对应PE倍数为13倍。
三是原甘肃信托(现光大信托)的股权交易。2013年,甘肃国资集团挂牌转让自身持有的甘肃信托51%的国有股权,转让挂牌价183219.84万元,折合估值为36亿元。当年,甘肃信托实现净利润2.06亿元,对应PE倍数为17.5倍。
然后,再看一眼直接或间接上市的几家信托公司的PE值:目前,陕国投信托大概是27-28倍,安信信托约14倍,江苏国信(旗下江苏信托)大概是13倍,五矿资本(旗下五矿信托)约12倍,山东信托大概是7-8倍。所以,除了陕国投信托高点,山东信托因为在香港上市有影响,低点,大多数信托公司PE值在10-20倍。
而目前,上市券商平均PE约17倍,商业银行6.5倍,所以,信托公司估值比商业银行贵了不少,但与券商基本是一个水平。
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