大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于武汉市落户的人才公寓政策的问题,于是小编就整理了4个相关介绍武汉市落户的人才公寓政策的解答,让我们一起看看吧。
户口迁入武汉一般有三种途径:学生派遣(包括改派)、人才引进(调动)、购房,前两种归口人事部门办理,第三种要咨询一下公安或售房方。
一、引进人才基本条件:
凡为我市经济建设急需的具备以下条件之一的市外人才均可申请办理引进手续:

黄陂区人才公寓申请的条件如下:
2.工作单位在市本级建立公积金账户,与所在单位签订五年以上工作合同并已开始在本市缴纳养老保险;
3.本人及配偶在本市无任何房产(或本人、配偶及日常共同居住的子女、父母的人均住房面积低于20平方米);
4.经人事部门认定的属经济社会发展紧缺急需专业的硕士研究生,博士学位获得者,副高以上职称(高级技师)的各类人才;
5.获得国家科技进步奖一、二、三等奖或省科技进步一、二、三等奖的杰出人才;
6.武汉市市人民***认定的特殊人才(含在体育、文学艺术等方面获国际、国家级奖项的特殊人才);
7.武汉市市引进的各类高层次人才。
一、国家、省、市评定的人才落户
申请条件:
入选国家“千·人***”、湖北省“百·人***”、“武汉黄鹤英才(战略科技人才、产业领军人才、优秀青年人才)”、“武汉工匠”以及东湖新技术开发区“3551”光谷人才***等国家、省、市高层次人才,本人及配偶、子女、父母可以申请落户。
二、高级专业技术人才落户
申请条件:
高级专业技术人才在武汉市就业创业的,可以申请落户。
注:在新城区就业创业落户中心城区、开发区的,在开发区就业创业落户中心城区的,需自有产权房屋。
说实话,城市间的抢人大战,从最开始的摆姿态,到现在明码标价给实惠的着急了。
这背后,是人口,尤其年轻人口已经慢慢成为楼市最核心的驱动力,也就是说,抢人这件事恐怕将是一种还蛮持久的常态,城市在人口这个池子里,碰撞会越来越激烈。
1.众所周知,房地产去除库存最主要的需要有人接盘,那么年轻人肯定是首选,到一个城市落户,紧接着下一步就是房产需求,有需求就会有市场,有市场就会拉动经济发展,对于房地产而言,一个城市的人口流入大于人口流出时,这个房价就会稳中有升了。
2.同时有第二代后,孩子的衣食住行无不再为这个城市的建设添砖加瓦。
总的来说,这是一项拉动城市经济发展和消除房地产库存的最有效的方法。
到此,以上就是小编对于武汉市落户的人才公寓政策的问题就介绍到这了,希望介绍关于武汉市落户的人才公寓政策的4点解答对大家有用。
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